您现在的位置: 中山大学人力资源管理处 >> 办事程序 >> 人才交流中心 >> 合同工办事程序 >> 正文
今天是:

社会保险办理程序

【字体:

社会保险办理程序
作者:人事处    文章来源:人事处    点击数:    更新时间:2005/9/3

一、        生育保险办理程序

(一) 生育保险定点医院的申报

   女职工在怀孕12周后,人流、引产的在手术前,须办理定点医院申报,领取《广州市企业职工生育保险就医确认凭证》。确定就医医院后,一般不予更改。需提供材料如下:

1)《广州市职工劳动手册》(如有请一并提供);

2)《计划生育服务证》;

3) 小一寸近期照片1张;

4) 医院诊断怀孕证明(证明怀孕周数)或围产手册;

5) 《生育保险选择定点医院申报表》一式一份。

(二) 生育保险待遇的申领(已办理定点医院)

女职工生育或流产后一年内,分别由女职工、男职工所在单位申领生育保险待遇。需提供材料如下:

1)《广州市职工劳动手册》(如有请一并提供);

2)《职工生育保险待遇审核表》一式二份

3) 根据下列不同的情况,提供相关凭证:

1、顺产、难产:

1)《计划生育服务证》;

2)《出生证》;

3)《独生子女父母光荣证》(没有的不能享受独生子女假期);

4)难产的附医院诊断证明书;

(5)申请人身份证复印件

(6 领取二孩指标符合晚育规定的,附计生部门证明。

2、婴儿死亡:

1)《计划生育服务证》;

2)《死亡报告书》。

3、流产:

1)《同意生育指标通知书》或《计划生育服务证》或提供户口所在街道计生部门出具的证明;

2) 医院诊断怀孕证明(注明怀孕周数);

3) 《广州市企业职工生育保险医疗费报销审核表》。

4、申请男配偶假期工资:

1)《出生证》;

2)《独生子女父母光荣证》(没有的不能享受陪护假期);

二、到达法定退休年龄办理程序

(一) 达到法定退休年龄并缴费满15年、或申请因病提前退休的参保人员。所需资料如下:

1、登陆人事处网页表格下载栏目下载《合同工退休(停保)审批表》,并按表格上要求准备相关资料;

2、由所在单位领导审批,同意即交人才交流中心;

3、人才交流中心初审资料,提交材料报主管处领导审批;

4、审批同意后办理退休手续。

(二)达到法定退休年龄但缴费不满15年。

1、登陆人事处网页表格下载栏目下载《合同工退休(停保)审批表》一份。

2、由所在单位领导审批,同意即交人才交流中心;

3、人才交流中心初审资料,提交材料报主管处领导审批;

4、审批同意后办理离校手续。

三、申报工伤保险办理程序

(一)工伤认定

1、在24小时内以口头形式报人才交流中心;

2登陆人事处网页表格下载栏目下载《工伤认定申请表》,并按表格上要求准备相关资料;

3、由所在单位领导审批,同意后于20天内提交人才交流中心;所需资料如下:

1《工伤认定申请表》一份

2) 单位工伤事故报告:内容包括时间、地点、受伤部位、事发经过、事故原因(要求负责人签名并盖公章)原件及复印件二份
3) 证人证词(必须有三人以上本单位职工、基层负责人、部门主管负责人签名证实)原件及复印件一份、相关证人身份证复印件各一份;

4) 受工伤本人证词原件及复印件一份,身份证复印件一份;
5) 受伤者劳动合同复印件二份;
6) 受伤者医院病历及诊断证明书原件及复印件一份;

3、人才交流中心初审资料,提交材料报主管处领导审批;

4、审批同意后办理相关手续。

(二)劳动能力鉴定

1、登陆人事处网页表格下载栏目下载《省级劳动能力鉴定申请表》(省保)或《广州市伤病劳动能力鉴定申请表》(市保);

2、由所在单位领导审批,同意后提交人才交流中心;所需资料如下:

1) 《省级劳动能力鉴定申请表》(省保)或《广州市伤病劳动能力鉴定申请表》(市保);

2) 工伤认定决定书原件和复印件一份;
3) 被鉴定人身份证原件及复印件一份;
4) 被鉴定人近期免冠大1寸照片一张;
5) 与工伤有关的原始和近三个月内病历资料、诊断证明书或者职业病诊断证明书以及复印件一份;

6) 与工伤有关的受伤时和近三个月内的检查报告及复印件(如X光报告、B超报告、肝功能、肾功能等)、影像检查(X光片、CTMRI(核磁共振))等;
7) 申请辅助器具装配,需提供辅助器具装配机构意见。

3、人才交流中心初审资料,提交材料报主管处领导审批;

4、审批同意后办理相关手续。

(三)工伤保险医疗待遇申请
1、登陆人事处网页表格下载栏目下载《工伤保险待遇申报表》(省保)或《广州市社会保险工伤待遇申请表》(市保);

2、由所在单位领导审批,同意后提交人才交流中心;所需资料如下:

1) 《工伤保险待遇申报表》(省保)或《广州市社会保险工伤待遇申请表》(市保);

2) 《工伤认定决定书》原件及复印件一份;

3) 《劳动能力鉴定结论》原件及复印件一份;

4)  身份证原件及复印件一份;

5)  门诊病历原件及复印件一份,提供门诊或住院费用明细清单、出院小结、诊断证明书原件及复印一份件;

6) 医疗机构出具的医疗费用收据原件(必须是原件,背面需有工伤职工签名)。

注意事项:

1、复印件一律采用A4纸复印。医疗费用收据需按治疗时间及治疗医院顺序张贴在空白A4纸上(不能双面粘贴),并填写费用总额。

文章录入:admin    责任编辑:人事处 
  • 上一篇文章: 没有了

  • 下一篇文章: