人力资源管理处党总支开展3月组织生活和民主评议党员大会

发布人:郭永松

2024年3月22日下午,人力资源管理处党总支在中山楼431会议室召开党员大会,专题学习2024年全国两会精神,并开展民主评议党员工作。

一、深研细学全国两会精神,实施科教兴国

莫华书记围绕“学习全国两会精神”作专题党课辅导,着重结合今年政府工作报告中提出的“深入实施科教兴国战略,强化高质量发展的基础支撑”目标任务进行了阐述与思考。他重点领读引学今年政府工作报告提到的“坚持教育强国、科技强国、人才强国建设一体统筹推进”“加强高质量教育体系建设”“加快推动高水平科技自立自强”“全方位培养用好人才”等要点,深化支部党员对“高校是教育、科技、人才的集中交汇点,承担着为党育人、为国育才的重任,也为高质量发展提供着重要支撑”的理解。他要求全体处内党员要深研细学全国两会精神,认真落实立德树人根本任务,进一步增强科教兴国强国的抱负,深入实施科教兴国战略,坚持教育优先发展、科技自立自强、人才引领驱动,不断开辟发展新领域新赛道,塑造发展新动能新优势。

二、深化科研经费管理改革,激发创新活力

程蕾同志在会上传达了高松校长在全国两会上关于进一步深化科研经费管理改革,激发创新主体活力,促进科技自立自强的相关建议和精神,与全体党员一起学习了高松院士提出的优化我国科研经费管理、分类管理科研项目、扩大科研经费“预算包干制”试点范围等建议,并分享了自己的学习体会。她建议以高校长深化科研经费管理的建议为指导,进一步研究优化学校科研项目劳务费、人才基本启动费管理,激发人才创新活力,以更多创新型人才和原创性科技成果,为科技自立自强做出贡献。

三、用好“批评与自我批评”武器,开展民主评议

莫华书记代表支部委员会报告支部过去一年的工作、主题教育开展以及查摆问题情况。他总结到,2023年支部深学细悟习近平新时代中国特色社会主义思想,认真落实学校党委决策部署和机关党委工作任务,扎实开展主题教育,在“政治学习、作风建设、党建与业务双融双促、组织规范”等方面取得新突破,切实以高质量党建引领人事人才工作高质量内涵式发展。在大家的共同努力下,支部建设取得了不少新成绩,但也存在一些短板弱项,希望全体同志进一步提高思想认识,明确努力方向,针对查摆问题和整改措施,做到即知即改、立改立行,切实推动人事人才工作再上新台阶。

随后,全体党员采取无记名的方式,分别对党支部和党员进行民主测评。前期,各科室党小组分别开展党员个人自评和互评,切实用好批评和自我批评的武器,发扬勇于自我革命的精神,在“红脸”“出汗”中做实“政治体检”、清扫“思想灰尘”、破除“顽瘴痼疾”,进一步提升党员的思想境界与业务素养,不断增强创造力、凝聚力、战斗力,永葆生机和活力。

会上,吕黛蓉、陈俊銮2位同志还围绕习近平总书记在二十届中共中央政治局第十一次集体学习时的重要讲话以及习近平总书记对不断巩固拓展主题教育成果发表的重要讲话精神作学习分享。